Handläggare med inriktning mot utbildningsformen folkhögskola

Har du ett stort samhällsengagemang kombinerat med en förståelse för offentlig förvaltning? Delar du vårt engagemang för folkbildningens betydelse för samhället? Folkbildningsrådet söker nu en handläggare med inriktning mot utbildningsformen folkhögskola.

Folkbildningsrådet har ett särskilt uppdrag att bevaka folkhögskolan som utbildningsform i utbildningssystemet. Som del av detta uppdrag söker Folkbildningsrådet nu en handläggare/expert med inriktning mot utbildningsformen folkhögskola som bland annat kommer att arbeta med nivåplacering i SeQF av folkhögskolans särskilda kurser och därutöver utredning, uppföljning och analys av folkhögskolornas verksamhet.

Vi söker dig som har en stor kunskap och förståelse för folkhögskolan och dess roll i utbildningssystemet och vill bidra till att stödja och utveckla folkbildningens betydelse för samhället.

Tjänsten

Du kommer att vara en viktig kunskapskälla internt och externt gällande utbildningsformsspecifika frågor. Inom ramen för uppdraget att bevaka folkhögskolan som utbildningsform kommer du tillsammans med andra att företräda Folkbildningsrådet i förhållande till både myndigheter och folkhögskolor. Du kommer att ha ett särskilt ansvar för Folkbildningsrådets arbete med nivåplacering i SeQF av folkhögskolans särskilda kurser samt Folkbildningsrådets arbete med kvalitetssäkring av allmän kurs.

Du kommer att ingå i en grupp som ansvarar för rådets arbete med folkhögskolefrågor. I tjänsten ingår datahantering, bearbetning, kvantitativ samt kvalitativ analys samt skriftligt arbete som tex beslutstexter och utredningar.

I arbetsuppgifterna ingår att:

• ha regelbunden kontakt med relevanta myndigheter i frågor som rör utbildningsformen folkhögskola till exempel UHR, CSN och Myh
• särskilt bevaka folkhögskolans plats i SeQF, både avseende allmän och särskild kurs, samt kvalitetssäkringsarbetet av denna verksamhet.
• utreda frågeställningar och svara på frågor från allmänhet, deltagare, Folkhögskolornas serviceorganisation och folkhögskolepersonal gällande utbildningsformen.
• delta i det löpande arbetet inom folkhögskolegruppen med verksamhetsfrågor, uppföljningsarbete, avvikelseutredningar och genomföra verksamhetsbesök hos 
• bidra till att utveckla Folkbildningsrådets arbete som helhet

Vi söker dig som har

• minst fem års arbetslivserfarenhet från folkhögskola, exempelvis som arbetslagsledare för allmän kurs eller yrkesinriktade utbildningar, studie- eller yrkesvägledare eller rektor/biträdande rektor
• mycket goda kunskaper om folkhögskolans plats i SeQF och övriga utbildningsformsfrågor som folkhögskolans behörighetssystem, tillträdesfrågor för deltagare från folkhögskola till högre utbildning, intygsfrågor osv.
• mycket god förmåga att uttrycka dig enkelt och tydligt i tal och skrift.

Följande är meriterande

• relevant högskoleutbildning eller motsvarande
• goda kunskaper om det svenska utbildningssystemet
• erfarenheter från arbete med yrkeshögskoleutbildningar
• vana att bearbeta och strukturera stora mängder information
• erfarenhet av att företräda en verksamhet i kontakter med myndigheter och andra offentliga aktörer
• erfarenhet av att ansvara för utvecklingsarbete

Som person söker vi dig som är kommunikativ, har en god analytisk förmåga, är samarbetsinriktad och är omdömesgill och tydlig.

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta gruppchef Jan Jonsson, jan.jonsson@folkbildningsradet.se. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av Lotta Ragelius 08-412 48 08. Facklig representant är Ingela Johansson, Unionen, 08-412 48 43.

Tjänsten är en tillsvidareanställning, men Folkbildningsrådet tillämpar provanställning. Tillträde sker så snart som möjligt. Intervjuer kommer att ske löpande. Rekryteringsprocessen innehåller intervjuer, arbetsprov samt referenstagning.

Folkbildningsrådets ambition är att vara en inkluderande och tillgänglig arbetsplats som präglas av våra medarbetares olika kunskaper, erfarenheter och bakgrunder. Vi vill ta tillvara på de kvalitéer för verksamheten som kommer av att ha en medarbetargrupp med en jämn könsfördelning och en mångfald vad gäller funktionalitet, etnicitet och kulturell bakgrund.

Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Vårt kontor finns på Ringvägen 100 vid Skanstull och arbetsplatsen har en aktuell distansarbetspolicy från januari 2023. Resor i tjänsten förekommer årligen. Vi är cirka 40 anställda och har kollektivavtal med Unionen.

I denna rekrytering har Folkbildningsrådet redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Sista ansökningsdag är den 31 augusti 2023.